Pengaruh motivasi kerja, tunjangan kinerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja auditor di BPK RI Perwakilan Provinsi Kepulauan Bangka Belitung

Fayza Fitria Al Adawiyah, (NIM. 3012111077) (2025) Pengaruh motivasi kerja, tunjangan kinerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja auditor di BPK RI Perwakilan Provinsi Kepulauan Bangka Belitung. Other thesis, Universitas Bangka Bellitung.

[thumbnail of HALAMAN DEPAN.pdf] Text
HALAMAN DEPAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (715kB)
[thumbnail of BAB I.pdf] Text
BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (323kB)
[thumbnail of BAB II.pdf] Text
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (453kB)
[thumbnail of BAB III.pdf] Text
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (329kB)
[thumbnail of BAB IV.pdf] Text
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (389kB)
[thumbnail of BAB V.pdf] Text
BAB V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (237kB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA.pdf] Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf
Restricted to Registered users only

Download (312kB)
[thumbnail of LAMPIRAN.pdf] Text
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (608kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Auditor, Tunjangan Kinerja terhadap Kinerja Auditor dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Auditor yang bekerja di BPK RI Perwakilan Provinsi Kepulauan Bangka Belitung. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 57 responden yang disebarkan kepada auditor yang bekerja di BPK RI Perwakilan Provinsi Kepulauan Bangka Belitung. Semua pertanyaan diukur menggunakan Skala Likert dengan 4 peringkat jawaban dari sangat setuju sampai sangat tidak setuju. Data diolah menggunakan Statistical Package for the Social Sciences (SPSS). Metode analisis data yang digunakan adalah analisis kuantitatif dengan menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji asumsi klasik dan uji analisis regrasi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukaan bahwa variabel motivasi kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor, variabel tunjangan kinerja tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor dan variabel disiplin kerja berpengaruh positif terhadap kinerja auditor di BPK RI Perwakilan Provinsi Kepulauan Bangka Belitung.

Item Type: Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords: motivasi kerja, tunjangan kinerja, disiplin kerja, kinerja auditor dan BPK RI Perwakilan Provinsi Kepulauan Bangka Belitung
Subjects: H Ilmu Sosial > HD Industri. Penggunaan Lahan. Tenaga Kerja > HD28 Manajemen. Manajemen Industri
H Ilmu Sosial > HF Perdagangan > HF5601 Accounting
Divisions: FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS > AKUNTANSI > SKRIPSI
Depositing User: Mrs Nia Erawati
Date Deposited: 02 Jul 2025 07:09
Last Modified: 02 Jul 2025 07:09
URI: https://repository.ubb.ac.id/id/eprint/11649

Actions (login required)

View Item View Item