Pengaruh Komitmen, Lingkungan Kerja Fisik, dan Iklim Organisasi terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Bangka

Dhinda Reza Maudya, (NIM. 3022011034) (2024) Pengaruh Komitmen, Lingkungan Kerja Fisik, dan Iklim Organisasi terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Bangka. Other thesis, Universitas Bangka Belitung.

	Text HALAMAN DEPAN.pdf Restricted to Registered users only Download (596kB)
	Text BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (311kB)
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (426kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (287kB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (587kB)
	Text BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (198kB)
	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (288kB)
	Text LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pencapaian target kinerja yang belum maksimal, yang disebabkan oleh faktor-faktor yang mempengaruhi dalam upaya mencapai target. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis mengenai Komitmen, Lingkungan Kerja Fisik dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Bangka. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif dengan jumlah responden dalam penelitian ini sebanyak 100 orang yang ditentukan dengan menggunakan metode sampel jenuh. Model analisis yang digunakan yaitu model analisis regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Komitmen, Lingkungan Kerja Fisik dan Iklim Organisasi secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Bangka. Hasil uji secara simultan Komitmen, Lingkungan Kerja Fisik dan Iklim Organisasi secara bersamasama berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Bangka.

Item Type:	Thesis (Other)
Uncontrolled Keywords:	Komitmen, Lingkungan Kerja Fisik, Iklim Organisasi, dan Kinerja Pegawai
Subjects:	H Ilmu Sosial > HB Teori Ekonomi
Divisions:	FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS > MANAJEMEN > SKRIPSI
Depositing User:	Mrs Suci Rhomana Sari
Date Deposited:	17 Jan 2025 02:45
Last Modified:	17 Jan 2025 02:45
URI:	https://repository.ubb.ac.id/id/eprint/10570

Actions (login required)

View Item