Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja inspektorat sebagai internal auditor(Studi Kasus Pada Inspektorat Kabupaten Bangka Barat Dan Kota Pangkalpinang)

Aprilia Astuti, (NIM. 3011511012) (2019) Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja inspektorat sebagai internal auditor(Studi Kasus Pada Inspektorat Kabupaten Bangka Barat Dan Kota Pangkalpinang). skripsi thesis, Universitas Bangka Belitung.

Preview	Text COVER.pdf Download (1MB) | Preview
Preview	Text BAB I.pdf Download (426kB) | Preview
	Text BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (507kB) | Request a copy
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (481kB) | Request a copy
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (990kB) | Request a copy
Preview	Text BAB V.pdf Download (427kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (425kB) | Preview

Abstract

Dalam upaya mewujudkan good governance dan clean government dalam melakukan pelayanan publik diperlukan sumber daya manusia dengan kapasitas tertentu. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh independensi, integritas, kompetensi, motivasi, dan pengalaman kerja terhadap kinerja auditor pada Inspektorat Kabupaten Bangka Barat dan Kota Pangkalpinang. Jenis penelitian yang dilakukan adalah penelitian kuantitatif. Penelitian ini menggunakan metode pengumpulan data melalui survey dengan kuesioner berisi daftar pernyataan yang dijawab oleh 40 responden yang dipilih para auditor dan yang telah memiliki sertifikat auditor pada Inspektorat Kabupaten Bangka Barat dan Kota Pangkalpinang. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Metode analisis data menggunakan metode analisis faktor yang di olah melalui program SPSS 20. Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Independensi (Id), Integritas (It), Kompetensi (Km) dan Pengalaman Kerja (Pk) berpengaruh terhadap kinerja auditor pada Inspektorat Kabupaten Bangka Barat dan Kota Pangkalpinang. Dari hasil penelitian, terbentuk dua faktor, yaitu faktor pertama adalah kompetensi yang memiliki variabel-variabel diantaranya kompetensi, motivasi dan pengalaman kerja. Faktor kedua adalah integritas yang memiliki variabel-variabel diantaranya integritas dan independensi. a) Ada pengaruh antara variabel-variabel terhadap kinerja inspektorat sebagai internal auditor. Faktor pertama sebesar 83,8% dipengaruhi oleh variabel kompetensi, dan 83,4% dipengaruhi oleh variabel pengalaman kerja. Faktor kedua 81,6% dipengaruhi oleh variabel integritas dan 79,0% dipengaruhi oleh variabel independensi. b) Ada hubungan antara faktor-faktor yang berhubungan terhadap kinerja inspektorat sebagai internal auditor. Hubungan tersebut ditunjukan dari hasil analisis faktor dimana besarnya kolerasi kedua faktor tersebut cukup tinggi yaitu diatas 0,5 (50%). Secara rinci faktor pertama sebesar 77,0% sedangkan faktor kedua sebesar 63,8%. Jadi faktor yang lebih dominan berpengaruh adalah faktor kompetensi.

Actions (login required)

View Item